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典型案例|健康细胞之健康医院:洛川县医院
作者:小编    日期:2024-06-03    阅读( )

  洛川县医院创办于1950年,是一所集医疗、教学、科研、预防及康复为一体的综合性二级甲等医院,承担着洛川县及周边县区约23万人口的预防、医疗、康复工作。洛川县医院围绕健康医院建设标准,以改善医疗环境和提升医疗质量为抓手,以推动全民健康为目标,努力为群众提供安全、便捷、优质的医疗健康服务。

  洛川县医院定期组织业务骨干,为辖区居民群众开展健康知识宣传教育,以常见慢性病防控知识为重点,开展健康生活方式、慢性病防治等主题的现场科普咨询活动,发放健康教育宣传资料2万余份。以科室为单位举办健康科普讲座,让群众掌握更多的健康知识,提高疾病防控能力,并对每个入院患者进行健康教育,受益约1万余人次。结合开展进社区活动,为居民发放控油、限盐器具和身高体重大转盘等简便自测工具,必一体育运动官网提供有效的基本公共卫生服务,积极引导居民群众养成健康生活方式,把健康送到群众家门口和身边。利用医院内的宣传栏、文化墙等宣传阵地,普及健康素养66条、疾病防治、环境卫生等健康知识,引导群众潜移默化了解健康知识,让健康理念深入人心。

  洛川县医院坚持规范开展妇幼、老年人、重症精神病、结核病等重点人群健康管理。对辖区内65岁以上老年人开展免费健康体检、答疑解惑、讲解日常健康保健知识,每年参加体检约1025人,体检率达到90%以上,同时还为居民提供中医体质辨识、中医药保健指导和生活方式及健康状况评估等中医药健康服务,以实际行动为辖区居民提供实实在在的健康服务。选拔专业人才开设孕妇学校,为孕产妇提供专业的学习体验服务,针对孕妇早、中、晚期不同心理、生理特点,进行健康科普和保健指导,使孕妇产生安全感和信任感,提高孕产妇孕期生活质量,提高自我保健和自我监护能力,保障了母婴安全,促进了母亲、胎儿的身心健康,受到孕产妇及家属的广泛好评。

  洛川县医院每年开展一次职工健康体检,制定《职工体检制度》,建立职工健康档案,掌握职工健康水平,并根据主要健康问题,增加专项体检项目,找出主要影响因素,制定干预方案。为保证体检项目的实用性和灵活性,在保留了基础项目的同时,还增加了职工更为关注的个性化检测项目,满足了不同职工自主性选择需求。根据职工的年龄及职业暴露危害情况增加体检项目及次数,并有计划的开展职工健康管理工作,提供个性化的健康促进指导。健康体检既能增强职工的健康意识,又体现医院对职工的人文关怀,使职工切实感受到温暖,为全院职工撑起一把健康的“保护伞”。推动实现了医护人员带头无病早防,有病早治,减少大病的风险,放心、安心和舒心的在自己的工作岗位为患者提供更加优质的医疗服务。

  洛川县医院将各项健康促进政策和措施融入医疗服务和医院管理全过程,不断优化就医环境,改善医疗服务质量,通过健康医院建设,在健康策略的干预下,就诊群众的健康知识知晓率较之前提高16个百分点,冠心病、糖尿病、高血压等慢性疾病人群住院比率下降约8个百分点,患者满意度显著提升。

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